• Vous traduisez au sein de votre département la vision définie par le Collège des Bourgmestre et Echevins en objectifs stratégiques et opérationnels et veillez à leur bonne exécution.
  • Vous initiez, vous orientez et supervisez les actions des différents services en impliquant, motivant et stimulant les collaborateurs.
  • Vous participez activement au Comité de direction et veillez à la mise en œuvre de ses décisions.
  • Vous assurez le rôle d’expert et contribuez activement à la réalisation des objectifs dans la continuité et le respect des valeurs de l’Administration.
  • Vous représentez l’Administration auprès des différentes instances internes et externes et êtes l’ambassadeur de ses valeurs ainsi que de la qualité du service prodigué au public par les agents.
  • Vous diagnostiquez le fonctionnement du département et proposez des actions d’amélioration.
  • Vous élaborez et contrôlez les budgets d’investissement et de fonctionnement alloués au département.
  • Vous planifiez, suivez et évaluez les projets du département.
  • Vous supervisez et coordonnez les différentes équipes de votre département et vous mobilisez les ressources des services techniques.
  • Vous managez (en ce compris menez des entretiens liés à la gestion des ressources humaines du département) et soutenez les chefs de service dans leur fonction.
  • Vous contrôlez et validez des documents administratifs, règlementaires et budgétaires.
  • Vous développez continuellement votre expertise.
  • Vous supervisez le travail des ASBL communales suivantes : La Piscine Longchamps, le Service Ucclois de la Jeunesse (SUJ), le Parascolaire, Génération + (Seniors) en collaboration étroite avec les équipes dirigeantes de celles-ci. Vous supervisez le bon suivi administratif des asbl et des organes institués par la commune (p.ex. Conseil Consultatif des Aînés) conformément à leurs statuts, règlement d’ordre intérieur et obligations légales.
  • Vous vous assurez du bon suivi administratif des projets notamment devant les instances politiques : Collège, Conseil communal, Conseils d’administration des ASBL.

Commune d'Uccle

Le département des Affaires culturelles et récréatives se compose de sept services : le service Culture, le service Jeunesse, le service Seniors, le service des Sports, les services Parascolaire et Extrascolaire ainsi que le service des Manifestations publiques dans lesquels travaillent environ 45 personnes. 3 bibliothèques communales et une bibliothèque néerlandophone organisent de nombreux événements culturels.

Département résolument tourné vers l’extérieur, il organise de nombreuses activités à destination des ucclois et Uccloises (10km d’Uccle, activités pour les enfants durant les périodes scolaires, activités sportives dans les complexes sportifs de la Commune, … ).


Postes vacants

  • Nombre (1) - 1180 Uccle

http://www.uccle.be

  • Vous êtes titulaire d’un master ou d’un diplôme de niveau universitaire ;
  • Vous disposez d’une expérience utile d’au moins 10 ans ;
  • Vous avez une expérience de la gestion des asbl et de leurs obligations légales ; 
  • Vous êtes orienté résultats et êtes capable de mobiliser vos équipes ;
  • Vous faites preuve d’un leadership participatif et disposez d’une autorité naturelle ;
  • Vous êtes capable d'apaiser les climats de tension ou de vous poser en tant que médiateur afin de résoudre des conflits ;
  • Vous avez une expérience pratique en gestion de projets ;
  • Vous avez le sens des responsabilités et de l’organisation ;
  • Vous êtes fin négociateur ;
  • Vous êtes bon communicateur : vous faites connaître des enjeux complexes avec clarté et de façon crédible quel que soit le public et utilisez les techniques de communication adaptées ;
  • Vous êtes dynamique et ouvert au changement ;
  • Vous optimisez le fonctionnement de l’organisation en favorisant l’innovation, l’expérimentation, l’implémentation de nouveau processus ;
  • Vous êtes flexible, polyvalent et résistant au stress ;
  • Vous êtes orienté service public, êtes sensible à la notion d’intérêt général et agissez avec intégrité et professionnalisme ;
  • Vous disposez d’une connaissance active du français et du néerlandais, éventuellement attestée par un brevet SELOR (épreuve écrite et orale) ;
  • Vous maîtrisez l’outil informatique courant (traitement de texte, tableur, messagerie électronique, etc.).

Niveau

  • Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)

  • Contrat à durée indéterminée. Entrée en fonction immédiate ;
  • Salaire conforme aux barèmes communaux (Niveau A7 – échelle barémique : 54.938,70 € min./86.634,37 € max. (montants indexés à l’indice actuel) ;
  • Chèques-repas ;
  • Prise en compte de l’intégralité de l’ancienneté du secteur public et du secteur privé pour autant que celle-ci soit utile à la fonction ;
  • Cadre de travail agréable ;
  • Allocation de fin d’année ;
  • Horaires flexibles (37h30/semaine) ;
  • Gratuité de l’abonnement STIB ;
  • Remboursement des autres frais de transports en commun à hauteur de 80 % ;
  • Primes vélo et piéton ;
  • Prime de bilinguisme sur base des attestations délivrées par le SELOR ;
  • Nombreuses possibilités de formations ;
  • Divers avantages dans le cadre du service social du personnel (intervention dans l’assurance hospitalisation, etc.) ;
  • Possibilité de télétravail.

Contrat: Contractuel

Régime de travail: À plein temps

Vous êtes intéressé ? Remplissez le formulaire de candidature sur notre site internet www.uccle.be dans la rubrique « offres d’emploi » et joignez-y votre curriculum vitae, une lettre de motivation ainsi que le(s) diplôme(s) requis.

https://emploi.uccle.be/fr/vacature/63204/hoofd-van-het-departement-m-v--/

Remarque : pour une lecture plus fluide de cette annonce, ce descriptif de fonction sera rédigé à la forme masculine. Notre administration communale mène une gestion active de la diversité en garantissant l'égalité des chances et des genres. Les qualités et compétences humaines sont déterminantes lors de nos recrutements, et ce, indépendamment de l’âge, du genre, de l’origine, du handicap ou de l’orientation sexuelle des candidats.

Jennifer Baré - Responsable Recrutement et Sélection
P: 028529489
E: jbare@uccle.brussels

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