Vous êtes passionné(e) par la cuisine ? Si vous êtes créatif/créative, polyvalent(e) et méticulieux/méticuleuse, cette offre d'emploi est faite pour vous ! 

Vous veillez à préparer de délicieux repas pour nos clients, et ce en collaboration avec vos collègues ! Notre offre est très variée. Des petits pains et sandwichs, mais également de la soupe et de délicieuses salades. Tous les jours, nous proposons plusieurs repas chauds et froids et même quelques desserts pour se régaler. Vous apprendrez toutes les ficelles du métier ! 

Vos tâches principales sont les suivantes : 

  • Vous préparez les différents repas selon le menu établi; 
  • Vous veillez à l’hygiène et la sécurité de la cuisine (nettoyage, fraîcheur et qualité des produits);  
  • À midi, vous servez les repas, ensemble avec vos collègues;  
  • Grâce à vous, le matériel de la cuisine est toujours propre à la fin de la journée. 

Par l’exercice de cette fonction, vous avez des contacts avec le public.  

Il s'agit d'un contrat dans le cadre d'une Convention de premier emploi.
La durée maximale du contrat est fixée au plus tard jusqu'à la fin du trimestre au cours duquel vous atteignez l'âge de 26 ans.

Plus d’info sur la fonction ?
Manon Detry
Tél. : 02/575.67.71
Courriel : manon.detry@minfin.fed.be 

 

SPF FINANCES

Il y a 1 place vacante au sein du service FEDOREST du SPF Finances situé à Charleroi. 

 
Fedorest est un service administratif à comptabilité autonome (SACA) qui est responsable de l’organisation et de la gestion des activités de catering, des restaurants d’entreprise et des cafétarias du SPF Finances dans tout le pays. 

Fedorest se compose d’une direction centrale, 15 grandes cuisines de production/restaurants principaux et une cinquantaine de restaurants et de cafétarias. 

En tant que cuisinier,/cuisinière vous travaillerez sous la direction du gérant de restaurant compétent. 

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Le SPF Finances gère les ressources pour répondre aux besoins collectifs de notre société. En d'autres termes, grâce à notre travail, les gens peuvent être sûrs que les taxes, droits et redevances sont perçus correctement et équitablement. En outre, nous veillons à ce que les ressources soient distribuées de manière efficace afin de répondre aux besoins de tous les citoyens : infrastructures, services sociaux, etc. Travailler au SPF Finances apporte donc une valeur ajoutée à la société. 

Le SPF Finances est une organisation caractérisée par sa grande taille et sa diversité. Ce sont nos employés, des personnes motivées et compétentes, qui y font la différence. Ils mettent à profit leurs talents quotidiennement pour contribuer aux objectifs. Ils sont engagés pour accomplir leurs missions, serviablescorrects et intègres.  


Postes vacants

  • Nombre (1) - 6000 Charleroi

https://finances.belgium.be/fr/particuliers

Compétences comportementales : 

  • Agir de manière orientée service : vous accompagnez des clients internes et externes de manière transparente, intègre et objective, leur fournissez un service personnalisé et entretenez des contacts constructifs. 
  • Atteindre les objectifs : vous vous impliquez et démontrez de la volonté et de l'ambition afin de générer des résultats et assumez la responsabilité de la qualité des actions entreprises.
  • Vous créez et améliorez l'esprit d'équipe en partageant vos avis et vos idées et en contribuant à la résolution de conflits entre collègues.

La motivation est considérée comme particulièrement importante pour la fonction. Elle a une valeur plus importante dans le score final. 

Atouts : 

  • Vous appliquez des normes d'hygiène en matière de produits alimentaires (HACCP) et vous connaissez la législation sur les allergènes. 
  • Vous êtes capable de composer un menu équilibré et vous connaissez les techniques de cuisine. 

 

Diplôme requis à la date limite d’inscription :

  • diplôme ou certificat de l'enseignement secondaire inférieur ou certificat de qualification de la quatrième année de l'enseignement secondaire ou de la cinquième année de l'enseignement secondaire spécial
  • diplôme des cours secondaires inférieurs;
  • certificat de formation professionnelle délivré par le FOREM, l'IBFFP, le VDAB, l'ADG, les Forces armées, par un centre de formation des classes moyennes ou par un centre subsidié par le Fonds communautaire pour l'intégration sociale et professionnelle des personnes handicapées ou attestant des capacités acquises délivré dans le cadre de la législation relative à l'apprentissage industriel;
  • certificat de réussite de la quatrième année accomplie dans un centre d'Education et de Formation en Alternance.

 


Niveau

  • Secondaire inférieur ou aucun diplôme

Vous êtes engagé(e), via une Convention premier emploi (1 an, éventuellement renouvelable au plus tard jusqu'à la fin du trimestre au cours duquel vous atteignez l'âge de 26 ans), en qualité de Collaborateur technique (niveau D) avec le barème de traitement correspondant NDT1.

 

Rémunération  

Traitement de départ minimum NDT1 : 1.689,94 EUR (salaire mensuel net, déjà adapté à l’index actuel, allocations réglementaires non comprises, varie suivant votre situation personnelle et votre expérience antérieure pertinente).  

 

Avantages  

  • assurance hospitalisation avantageuse ; 
  • gratuité des transports en commun pour le trajet domicile-lieu de travail; 
  • avantages et offres intéressantes via Benefits@work;   
  • possibilité de recevoir une prime pour les déplacements en vélo; 
  • accessibilité aisée via les transports en commun; 
  • restaurant d’entreprise pratiquant des prix démocratiques; 

Retrouvez toutes les informations (primes et allocations supplémentaires,...) et les avantages relatifs à un emploi dans l’administration sur FedWeb, le portail du personnel fédéral. 

 

Condition de participation 

  • Disposer du diplôme requis pour la fonction.
  • Etre belge ou ressortissant d’un autre État faisant partie de l’Espace Économique Européen ou de la Suisse.
  • Jouir des droits civils et politiques.
  • Avoir une conduite conforme aux exigences de la fonction visée.

Contrat: Contractuel

Régime de travail: À plein temps

Vérification des conditions de participation.

Vous serez admis à la sélection à condition de disposer du diplôme requis ET étant donné la nature du contrat (Convention 1er emploi - plan Rosetta) vous devez avoir moins de 26 ans.


Une première sélection se fait sur votre motivation écrite et votre diplôme. 



A quoi devez-vous être attentif ?

Indiquez correctement la référence de l'offre pour laquelle vous postulez (XFC...).

Soyez clair et concis lors de la rédaction de votre motivation. Dites-nous pourquoi vous voulez travailler dans le service public et ce qui vous attire dans cette offre en particulier.

Entretien (environ 40 min) :

L'entretien évalue si vos compétences comportementales (Voir rubrique 'Compétences') répondent aux exigences du poste. Vous serez également questionné(e) sur votre motivation, votre intérêt et vos affinités avec le domaine.

Votre C.V. téléchargé sera utilisé comme information complémentaire lors de l’entretien.

Vous souhaitez de plus amples informations concernant la procédure de sélection ?

Envoyez-nous vos questions à rosetta@minfin.fed.be.

Envoyez votre candidature via le formulaire en ligne.


Vous ne pouvez pas postuler par e-mail.

https://eservices.minfin.fgov.be/webForm/public/rosetta/rosetta.jsf

Manon DETRY
P: 02/575.67.71
E: manon.detry@minfin.fed.be

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