Attention

Les missions ouvertes dans ce réseau sont réservées uniquement aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes.

Nous recherchons un talent, capable de :

  • Faire risque analyses et l’évaluations des rapports annuelles de sécurité  (ASRs/DSURs)
  • Faire risque analyses et l’évaluations des SUSARs (Suspected Unexpected Serious Adverse reactions)
  • La préparation des SOPs/WITs afin de décrire de méthodologie et le process d’évaluation des ASRs/DSURs et SUSARs en prennent an compte les WITs/SOPs au EU niveau 
  • L’évaluation de sécurité de médicaments dans les demandes pour les essayés cliques aussi que dans les amendements substantielles
  • L’évaluations et suivi des problèmes de sécurité des médicaments
  • Aider pour l’équipe dans le cas des vacances ou maladie de ce membres 

 

AFMPS VIA TALENT EXCHANGE

Vous serez engagé dans la DG PRE. La DG PRE s'occupe de toutes les activités avant la première autorisation de mise sur le marché d’un médicament ou d’un produit de santé. Vous travaillez dans une équipe d'sécurité des essais cliniques. Cette équipe est coordonnée par un coordinateur qui se trouve sous l'autorité du chef de division R&D. Vous collaborez avec d'autres évaluateurs mais également avec des gestionnaires de dossiers scientifiques.


Postes vacants

  • Nombre (2) - 1210 Saint-Josse-ten-Noode - Avenue Galilee 5/03

Attention

Les missions ouvertes dans ce réseau sont réservées uniquement aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes.

Compétences

 

  • Diplôme de master en médecine ou pharmacien, infirmier, science biomédicales ou autre diplôme avec l’expérience relevant (voir atouts).

Atouts

  • L’expérience dans sécurité de médicaments, pharmacovigilance, l’essayés cliniques, le développement/l’évaluation de médicaments/vaccines
  • Langues : EN, FR ou NL

 


Niveau

  • Master (diplôme universitaire ou enseignement supérieur de type long)
  • Baccalauréat (enseignement supérieur de type court)

Attention

Les missions ouvertes dans ce réseau sont réservées uniquement aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes.

Durée de la mission : max 12 mois

Contrat: Talent Exchange

Régime de travail: À plein temps

1. Analyse des CV en fonction des compétences et de la motivation

Merci de bien argumenter votre candidature sur base de la description de fonction et de mettre en avant vos compétences transférables le cas échéant

2. Entretien (max. 1 heure) : discussion relative à votre profil, vos compétences, votre motivation, votre expérience et votre intérêt pour la mission

Vu le nombre parfois important de candidatures hors conditions, nous vous informons que nous ne donnerons pas suite aux candidatures de personnes qui ne font pas partie d’une organisation publique.

Attention

Les missions ouvertes dans ce réseau sont réservées uniquement aux fonctionnaires statutaires et contractuels à durée indéterminée des organisations participantes.

Pour postuler, envoyez une lettre de motivation et un cv récent au plus tard le 23/12/2021 à l’adresse e-mail suivante : talentexchange@fagg-afmps.be en mentionnant la référence .

Les organisations participantes au réseau Talent exchange s'engagent pour promouvoir la diversité. Cela se traduit par la promotion des talents dans le respect des différences indépendamment des origines, du genre, de l’âge, d’un éventuel handicap, des convictions personnelles, …

Elena Prokofyeva - chef de cellule Sécurité essais cliniques
P: 02/528 4235
E: Elena.Prokofyeva@fagg-afmps.be

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